Eines der zahlreich kontaktierten Unternehmen war auch das Knappschaftskrankenhaus-Buer. Es ist in diesem Sinne ein erfolgreiches Beispiel kooperativer und vertrauensvoller Zusammenarbeit zwischen einem demografiebewussten Unternehmen, dem regionalen Grundsicherungsträger und dem Beschäftigungspakt BEST AGER. Acht neue Arbeitsstellen wurden im Knappschaftskrankenhaus-Buer mit der Zielsetzung, die allgemeine Patientenbegleitung und Betreuung zu stärken, zusätzlich eingerichtet. Für diese Stellen wurden geeignete Bewerber ausgewählt und vorgeschlagen. Unter den acht Eingestellten fanden auch fünf "Menschen im besten Alter" eine neue Lebens- und Arbeitsaufgabe.

»Angenehm schnell, unbürokratisch und
passgenau waren die Dienstleistungen des
Integrationscenters zusammen mit BEST
AGER bei der Besetzung unserer acht neuen
Stellen im Bereich der Patientenbetreuung.«

Werner Neugebauer, Geschäftsführer der Bergmannsheil
und Kinderklinik Buer gGmbH