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Jetzt Registrieren Die Johannes Gutenberg-Universität Mainz ist nicht nur eine exzellente Hochschule, sondern auch eine außergewöhnliche Arbeitgeberin: Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld auf dem lebendigen Uni-Campus und vielfältige Angebote zu Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. Gemeinsam schaffen wir eine Kultur der Vielfalt und der Wertschätzung, in der Sie Ihre Ideen einbringen und einen wichtigen Beitrag leisten können. Neben krisenfesten Arbeitsplätzen und einem fairen Tarifvertrag mit vielen Zusatzleistungen bieten wir Ihnen weitreichende Vereinbarungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und eine Vielzahl von Sport- und Gesundheitsangeboten.
FB 09 Chemie, Pharmazie, Geographie und Geowissenschaften / Department Chemie / Analytik Chemie / Zentrale Analytik Chemie der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Chemisch-Technische*r Assistent*in (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit (50–100 %)
Die Zentrale Analytik (ZAC) des Departments Chemie führt im Auftrag der Forschungsgruppen Messungen an verschiedenen analytischen Großgeräten durch (u. a. Massenspektrometrie, NMR-Spektroskopie, Elementaranalyse und Röntgenkristallographie).
Aufgaben
Profil
Wir bieten
Je nach persönlicher Qualifikation ist eine Eingruppierung bis EG 9a TV-L vorgesehen. Die Stelle ist ab sofort unbefristet zu besetzen.
Wir sind ein Ort der Vielfalt und begrüßen qualifizierte Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen.
Bewerbungen Älterer sind erwünscht.
Wir sind bestrebt, den Anteil der Frauen im technischen Bereich zu erhöhen, und haben daher ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
FB 09 Chemie, Pharmazie, Geographie und Geowissenschaften / Department Chemie / Analytik Chemie / Zentrale Analytik Chemie der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Chemisch-Technische*r Assistent*in (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit (50–100 %)
Die Zentrale Analytik (ZAC) des Departments Chemie führt im Auftrag der Forschungsgruppen Messungen an verschiedenen analytischen Großgeräten durch (u. a. Massenspektrometrie, NMR-Spektroskopie, Elementaranalyse und Röntgenkristallographie).
Aufgaben
- Planung, Vorbereitung und Durchführung von Messungen von NMR-/MS-Spektren und Elementaranalysen, mit der damit verbundenen Probenvorbereitung und Kalibrierung der Geräte
- Betreuung und Überwachung der verschiedenen Open-Access-Geräte, Einweisung von Mitgliedern der Arbeitskreise in ihre Benutzung
- regelmäßige Instandhaltung der Geräte (z. B. Beschaffung und Füllen von verflüssigten Gasen in Kryomagneten, Austausch von Reduktions- oder Trockenmitteln am Elementanalysator)
- Inbetriebnahme neuer Geräte sowie Dokumentation der Maßnahmen
- Beschaffung und Lagerhaltung der für den Messbetrieb benötigten Chemikalien, Gase und Verbrauchsmaterialien
Profil
- abgeschlossene Berufsausbildung als Technische*r Assistent*in (vorzugsweise CTA) oder abgeschlossene Ausbildung als Laborant*in mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen; wir freuen uns auch über Bewerber*innen mit Hochschulabschluss
- sehr gute Kenntnisse
- der Stoffklassen und funktionellen Gruppen der organischen und anorganischen Chemie
- im Umgang mit sowie in der Wartung von komplexen analytischen Geräten
- der instrumentellen Analytik
- idealerweise praktische Erfahrung in NMR-Spektroskopie, Massenspektrometrie oder Elementaranalyse
- sicherer Umgang mit Computern und MS Office sowie gängiger Chemie- und Analytiksoftware
- gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache
Wir bieten
- eine anspruchsvolle, spannende und vielseitige Tätigkeit
- die Möglichkeit, im Bereich der instrumentellen Analytik breite Erfahrung zu sammeln
- Jobticket wahlweise im gesamten Rhein-Main-Gebiet
- umfangreiche Personalentwicklungsangebote
- flexible Arbeitszeitregelungen
Je nach persönlicher Qualifikation ist eine Eingruppierung bis EG 9a TV-L vorgesehen. Die Stelle ist ab sofort unbefristet zu besetzen.
Wir sind ein Ort der Vielfalt und begrüßen qualifizierte Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen.
Bewerbungen Älterer sind erwünscht.
Wir sind bestrebt, den Anteil der Frauen im technischen Bereich zu erhöhen, und haben daher ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.