Nicht jede Projektleiterposition bietet echten Gestaltungsspielraum. Oft werden Entscheidungen vorgegeben, Prozesse sind festgefahren und unternehmerisches Denken bleibt auf der Strecke.

Unser Mandant geht bewusst einen anderen Weg. Als erfolgreiches familiengeführtes Bauunternehmen im Hoch- und Schlüsselfertigbau setzt das Unternehmen auf erfahrene Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen, Entscheidungen treffen und Projekte eigenständig zum Erfolg führen möchten. Dabei profitieren Sie von einer wirtschaftlich sehr stabilen Unternehmensgruppe, kurzen Entscheidungswegen und einer Geschäftsführung, die ihren Führungskräften vertraut.

Wenn Sie Ihre Erfahrung nicht nur verwalten, sondern aktiv einsetzen und sichtbar etwas bewegen möchten, erwartet Sie hier eine Rolle mit großem Handlungsspielraum, langfristiger Perspektive und anspruchsvollen Projekten, die Ihren Fußabdruck tragen. Bewerben Sie sich somit noch heute als Senior Bauingenieur / Projektleiter (m/w/d) - Hochbau.

• Sie steuern anspruchsvolle Hochbau- und Schlüsselfertigbauprojekte von der Auftragserteilung bis zur erfolgreichen Übergabe.
• In dieser Rolle verantworten Sie die Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualitätszielen.
• Sie koordinieren interne und externe Projektbeteiligte und sorgen für einen reibungslosen Projektablauf.
• Darüber hinaus stehen Sie in engem Austausch mit Auftraggebern, Planern und Nachunternehmern.
• Sie treffen fundierte Entscheidungen und reagieren flexibel auf veränderte Projektanforderungen.

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder Projektmanagement Bau bzw. über eine vergleichbare Qualifikation als Meister oder Techniker.
• Auch bringen Sie mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Hochbauprojekten mit.
• Idealerweise haben Sie bereits Projekte im Schlüsselfertigbau sowie im Beton-, Fassaden- oder Schalungsbau verantwortet.
• Sie arbeiten strukturiert, eigenständig und behalten auch in anspruchsvollen Projektsituationen den Überblick.
• Sie verbinden technisches Verständnis mit wirtschaftlichem Denken und einer ausgeprägten Lösungsorientierung.

• Attraktives Gehalt inkl. 13 Monatsgehalt, 31 Tage Urlaub und flexible Arbeitsgestaltung
• Gesundheits-Extras wie Zusatzversicherung, Wellpass, JobRad und Massagen
• Klare Entwicklungsperspektive in einem wachsenden UnternehmenAuf Sie wartet eine verantwortungsvolle Rolle mit großem Gestaltungsspielraum.
• Sie profitieren von kurzen Entscheidungswegen und direktem Austausch mit den Fachbereichen.
• Sie erhalten einen Dienstwagen sowie weitere finanzielle Zusatzleistungen.
• Ihnen stehen vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten offen.