In der Maxauer Papierfabrik verarbeiten wir überwiegend Altpapier und stellen daraus vielseitig nutzbares und umweltgerechtes Druckpapier her. Die Papierherstellung hat bei uns eine lange Tradition. Bereichere unser Team mit deinen Kenntnissen! Wir bieten dir abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in der Papierindustrie.

• Schnittstelle & Sparringspartner: Du agierst als zentraler Impulsgeber und Sparringspartner für das Kraftwerk, das Energiekompetenzzentrum sowie die Produktionsbereiche, um eine optimierte Betriebsweise der Energieerzeugung sicherzustellen.
• Daten & Transparenz: Du leitest und entwickelst unsere KPIs sowie Energiedashboards in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen weiter und übernimmst das kontinuierliche Monitoring und Reporting.
• Zukunft gestalten: Mit Neugier und Drive stößt du neue (Energie)-themen (Weiterentwicklung der Strom- und Wärmeerzeugung) am Standort an, treibst diese voran und unterstützt aktiv bei der Weiterentwicklung unserer Energiestrategie.
• Teamleitung: Du führst und coachst ein motiviertes Team von Energiebeauftragten, das sich im Wesentlichen auf die Themen Energieeinsparung und Energie-Audits fokussiert.

• Führungskompetenz: Du bringst (bereits erste) Führungserfahrung mit und verstehst es, dein Team zielgerichtet zu leiten und zu motivieren.
• Stakeholder-Manager: Als echter Teamplayer arbeitest du gerne und erfolgreich mit unterschiedlichsten Schnittstellen zusammen und verlierst dabei auch in dynamischen Zeiten nie den Fokus auf die wesentlichen Themen.
• Mindset: Eine hohe Eigenmotivation, Neugier auf neue Energiethemen sowie eine strukturierte, KPI-orientierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.

• Übertarifliches Gehalt: Wir bieten dir ein übertarifliches Gehalt, das deine Leistung und Verantwortung widerspiegelt.
• 30 Tage Urlaub: Genieße 30 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr, um dich zu erholen und neue Energie zu tanken.
• Weiterbildungsangebote: Nutze unsere umfangreichen Weiterbildungsangebote, um deine beruflichen Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Nutze umfassende Gesundheitsvorsorge-Angebote wie Hautscreenings, Schutzimpfungen oder professionalle psychologische Beratungen um deine Gesundheit aktiv zu fördern und zu erhalten.
• Dienstwagen als Gehaltsbestandteil: Profitiere von einem Dienstwagen als Teil deines Gehaltspakets.
• Mitarbeiterevents: Nimm an unseren Mitarbeiterevents wie Weihnachtsfeiern teil und fördere den Teamgeist.
• Hochwertiges Mitarbeiterrestaurant: Genieße die Mahlzeiten in unserem hochwertigen, arbeitgeberbezuschussten Mitarbeiterrestaurant.