AXA Deutschland ist Teil der AXA Gruppe, einem der weltweit führenden Versicherungsunternehmen mit Schwerpunkten in Europa, Nordamerika und dem asiatisch-pazifischen Raum. Als einer der größten Erstversicherer in Deutschland betreuen wir rund 8 Millionen Kund:innen im Bereich Vorsorge und Versicherung.

Was uns bei AXA antreibt? Unsere Neugier und unser Mut zur Innovation! Gemeinsam mit über 8.000 Kolleg:innen in ganz Deutschland gestalten wir die Zukunft der Versicherung aktiv mit.

Wir sind auf der Suche nach kreativen und analytischen Köpfen, die sich auch von Herausforderungen nicht beirren lassen. Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem Ideen und Feedback auf offene Ohren treffen, Projekte schnell ins Rollen kommen und „monoton“ ein Fremdwort ist. Wir pflegen eine Kultur der Offenheit und Wertschätzung und begrüßen Vielfalt in all ihren Formen.

Wir sind Menschen mit Ecken und Kanten, die ohne Berührungsängste aufeinander zugehen. Bei AXA empfangen wir dich mit offenen Armen unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, einer Behinderung oder anderen Facetten.

• Du bist erste:r Ansprechpartner:in für unsere Arbeitnehmervertretungen & Gremien – insbesondere auf Konzern- und Gesamtbetriebsratsebene – und nimmst als ständige:r Arbeitgebervertreter:in an Sitzungen teil
• Du berätst unsere Fachbereiche in allen kollektivrechtlichen Fragestellungen
• Du entwirfst und verhandelst Betriebsvereinbarungen, Interessenausgleiche und Sozialpläne – und findest dabei stets die Balance zwischen rechtlicher Präzision und praktischer Umsetzbarkeit
• Du bringst dich als Volljurist:in mit Schwerpunkt Arbeitsrecht aktiv in konzernweite Projekte mit arbeitsrechtlicher Relevanz ein, z. B. in den Bereichen Künstliche Intelligenz, E-Mobilität oder neue Arbeitswelten
• Du berätst unsere HR-Fach- und Führungskräfte sowie den Vorstand des AXA Konzerns bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen und steuerst bei Bedarf externe Kanzleien
• Du bereitest arbeitsrechtlich relevante Gerichtsurteile und Gesetzesänderungen auf, leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab und führst Inhouse-Schulungen durch
• Gemeinsam mit einem Teammitglied bist du zuständig für den rechtskonformen Einsatz von Fremdpersonal bei AXA

• Als Volljurist:in hast du dein 2. juristisches Staatsexamen abgeschlossen und verfügst über fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht – insbesondere im Kollektivarbeitsrecht
• Du bringst mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Arbeitsrecht mit und hast idealerweise einen abgeschlossenen Fachanwaltslehrgang in diesem Bereich
• Du bist Teamplayer:in, arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und bringst ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Pragmatismus mit
• Du denkst unternehmerisch, verhandelst geschickt und findest kreative Lösungen im Spannungsfeld unterschiedlicher Interessen
• Du gehst sicher mit dem MS-Office-Paket um und fühlst dich auch in digitalen Arbeitsumgebungen wohl

• Flexibilität: bis zu 60% Home Office, Gleitzeitrahmen von 6-21 Uhr inkl. Gleitzeitkonto und Arbeiten aus dem Ausland
• Freizeit: 30 Tage Urlaub, extra freie Tage an Silvester und Heiligabend sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe
• Finanzielle Vorteile: Weihnachtsgeld & Urlaubsgeld, Erfolgsbeteiligung und Rabatt auf zahlreiche bekannte Brands und Technik
• Weiterentwicklung: Entwicklungsprogramme, E-Learning, Coaching und Mitarbeitergespräche sowie Weiterbildungen
• Eine Zulassung als Syndikusrechtsanwält:in ist möglich
• Private Termine in der Mittagspause? Kein Problem! Teile deine Arbeitszeit innerhalb unseres Gleitzeitrahmens zwischen 6 und 21 Uhr komplett frei ein und arbeite bis zu 60% aus dem Home Office heraus
• Freue dich auf 30 Tage Urlaub sowie extra freie Tage an Heiligabend und Silvester und Sonderurlaub für besondere Anlässe
• Sichere deine Zukunft dank betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen ab – oder werde einfach direkt AXA-Aktionär.
• Mit unserem Job-Rad-Leasing, zahlreichen Sportangeboten und -zuschüssen sowie unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement profitiert auch deine Gesundheit