Die TREUREAL Property Management GmbH bewirt­schaftet seit mehr als 30 Jahren deutschland­weit Wohn- und Gewerbe­immobilien für private und institutionelle Auftrag­geber. Wir stehen für ein starkes Mit­einander, bei dem Team­geist, Verlässlich­keit und eine professionelle Arbeits­weise im Vorder­grund stehen – gemeinsam erreichen wir unsere Ziele.

Du willst nicht nur verwalten, sondern auch gestalten? Dann bist du bei uns genau richtig.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächst­möglichen Ein­tritts­termin am Standort Berlin, Frankfurt am Main, Hamburg, Mannheim oder Leipzig einen WEG-Verwalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

• Betreuung von Wohnungs­eigentümer­gemein­schaften
• Selbst­ständige Organisation und Durch­führung von Eigentümer­versammlungen inkl. Protokoll­führung
• Umsetzung von Beschlüssen und Kommuni­kation mit Eigentümern, Dienst­leistern und Hand­werkern
• Vertrauens­volle Zusammen­arbeit mit dem Verwaltungs­beirat
• Verwaltung der WEG-Konten sowie des Zahlungs- und Mahn­wesens
• Durch­führung und sorg­fältige Dokumentation von Objekt­begehungen zur Qualitäts­sicherung
• Abschluss, Über­wachung und Beendi­gung von Wartungs-, Versicherungs- und Dienst­leistungs­verträgen
• Koordination von Instand­haltungs­maßnahmen und Über­wachung externer Dienst­leister
• Vertrags­management und rechts­sichere Verwaltung nach WEG-Recht

• Eine abge­schlossene Aus­bildung als Immobilien­kauf­mann (m/w/d) oder ähnliche Quali­fikation in der Immobilien­wirt­schaft
• Berufs­erfahrung in der WEG-Verwaltung oder Immobilienwirtschaft
• Du arbeitest gerne selbst­ständig und eigen­verant­wortlich
• Sicheres und professionelles Auftreten im Umgang mit Eigentümern und Partnern
• Gute MS-Office-Kennt­nisse sind für dich selbst­verständlich
• Du besitzt einen Pkw-Führerschein
• Du trittst in herausfordernden Situationen idealer­weise ruhig und souverän auf

• Unbefristetes Arbeits­verhältnis mit abwechs­lungs­reichen und spannenden Auf­gaben
• Ein strukturiertes Onboarding, das individuell auf dich und deinen Start bei uns abgestimmt ist
• Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Urlaubs­anspruch von 30 Tagen im Jahr, zusätzlich frei an Heilig­abend und Silvester
• Ein herzliches Team mit Kolleginnen und Kollegen, die sich schon auf dich freuen
• Attraktive Zusatz­angebote wie vermögens­wirk­same Leistungen und betrieb­liche Alters­vorsorge
• Gezielte Weiter­bildung und aktive Förderung deiner persön­lichen und fach­lichen Stärken
• Individuelle Betreuung deiner mentalen Gesund­heit
• Firmenfahrrad, das auch privat genutzt werden kann
• Und weil das Leben manchmal andere Pläne macht: Wir bieten flexible Arbeits­zeit­modelle, die sich deinem Lebens­alltag anpassen