SKF Marine ist ein welt­weit führender Hersteller schiffs­tech­nischer Anlagen, z. B. von Stabili­satoren, Wellen­kompo­nenten oder Ölauf­berei­tungs­systemen (RecondOil). Weiterhin liefern wir Produkte für Meeres­energie­anlagen wie z. B. Gezeiten­kraft­werke. Unsere Lösungen ermög­lichen zuver­lässige, intel­li­gente sowie saubere Produkte und Dienst­leistungen, die einen reibungs­losen Schiffs­betrieb gewähr­leisten.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die SKF Marine GmbH mit Dienstsitz in Hamburg mehrere

Zerspanungsmechaniker (m/w/d)

• Fertigung von Schiffs­kompo­nenten in unserem Pro­dukt­be­reich Wellen­kompo­nenten (Lager und Ab­dich­tungen) mit einem Durch­messer von 125 mm bis 1250 mm nach Zeich­nung
• Bedienung von CNC-Dreh­be­arbei­tungs­zentren bzw. CNC-Dreh­maschinen in der Einzel­teil- und Klein­serien­ferti­gung sowie Er­stel­lung, Opti­mierung und An­pas­sung von CNC-Pro­grammen
• Auftrags­bezogenes Rüsten von Be­arbei­tungs­maschinen mit Spann­mitteln und Werk­zeugen sowie Durch­führung ein­facher War­tungs­arbeiten
• Sicher­stellung der Quali­tät und Maß­haltig­keit von Werk­stücken nach Zeich­nungs­vor­gaben sowie Opti­mierung von Be­arbei­tungs- und Mess­ab­läufen

• Abgeschlossene Ausbil­dung zum Zer­spanungs­mecha­niker (m/w/d)
• Erste Erfah­rung in der Be­dienung, Pro­gram­mierung und im Rüsten von CNC-Be­ar­beitungs­zentren
• Programmier­kennt­nisse in Bezug auf die Be­die­nung von Siemens SINUMERIK 840D bzw. HEIDENHAIN iTNC 530
• Kenntnisse hin­sicht­lich Mess­technik
• Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System (Früh- und Spätschicht)

Bei SKF setzen wir uns dafür ein, ein viel­fältiges Umfeld zu schaffen. Wir sind fest davon über­zeugt, dass eine diversifizierte Beleg­schaft für unseren anhaltenden Erfolg un­erlässlich ist. Deshalb kon­zentrieren wir uns aus­schließ­lich auf Ihre Erfahrungen, Fähig­keiten und Potenziale. Kommen Sie, wie Sie sind – seien Sie einfach Sie selbst. #weareSKF

• Unbefristete Anstellung mit einer attrak­tiven Ver­gütung (Tarif­vertrag Metall- und Elektro­indus­trie), 35-Stunden-Woche, 30 Urlaubs­tage, JobRad, Hansefit, Zu­schuss zum Deutsch­land­ticket sowie eine be­trieb­liche Alters­vor­sorge
• Intensive Einarbeitung und fort­laufende Weiter­bildungsmög­lich­keiten
• Teamorientierte Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen