Wir bei The Stepstone Group haben eine klare und sehr wichtige Mission: den richtigen Job für jede*n zu finden. Mit unseren Daten, unserer Plattform und unseren Technologien bringen wir Jobsuchende und Unternehmen weltweit zusammen, um für beide Seiten den „Perfect Match“ zu schaffen.

Mit mehr als 20 Marken setzen wir uns in über 30 Ländern für eine faire und vorurteilsfreie Rekrutierung ein. Werde Teil unseres Teams von circa 4.000 Mitarbeiter*innen, gestalte mit uns den Stellenmarkt neu und begleite uns auf unserer Reise zur weltweit führenden Online-Jobplattform.

• Vertrieb der Lösung "Stepstone 360 Hire": Du verantwortest aktiv den Verkauf unserer Recruiting-Lösung und begleitest Kund*innen durch den gesamten Sales-Prozess und der technischen Anbindung.
• Vertriebssteuerung: Du identifizierst Upselling- und Cross-Selling-Potenziale, berätst den Vertrieb und setzt Verkaufsstrategien zielgerichtet um.
• Sales Enablement: Du unterstützt unsere Sales-Teams mit Best Practices, Trainings und Tools, damit sie die Lösung Stepstone 360 Hire erfolgreich verkaufen.
• Business Development: Du entwickelst neue Geschäftsmöglichkeiten im Rahmen von Stepstone 360 Hire, baust Beziehungen zu potenziellen Kund*innen auf und trägst aktiv zum Wachstum von Stepstone 360 Hire bei.
• Datengetriebene Entscheidungen: Du analysierst relevante Kennzahlen, leitest daraus Maßnahmen ab und optimierst kontinuierlich den Vertriebserfolg.
• Netzwerk & Stakeholder Management: Du vernetzt dich intern und extern, vertrittst die Business Line Stepstone 360 Hire strategisch und baust langfristige Kundenbeziehungen auf.

• Du bringst Erfahrung im Vertrieb, vertriebsnahen Projekt Management oder Business Development mit, idealerweise im Recruiting- oder Digital Advertising-Umfeld.
• Du bist zielorientiert und ergebnisstark, überzeugst durch Verkaufsstärke und erkennst Geschäftspotenziale schnell.
• Du hast Freude an Sales Enablement, teilst Wissen proaktiv und unterstützt Teams beim erfolgreichen Verkauf.
• Analytisches Denken: Du nutzt Kennzahlen, um den Vertriebserfolg zu messen und strategisch zu optimieren.
• Du bist ein Teamplayer mit Hands-on-Mentalität, eigenverantwortlich und motiviert, den Markt für Recruiting-Lösungen aktiv mitzugestalten.

Für uns als Gemeinschaft ist es wichtig, dass du dich nicht nur bei und mit uns wohl fühlst, sondern auch außerhalb der Arbeit. Denn dein Job soll Dein Leben bereichern. Deshalb bieten wir dir unter anderem folgende Vorteile:

• 31 Urlaubstage + Heiligabend und Silvester frei
• Hybrides Arbeitsmodell
• 24/7 Employee Assistance Program 
• Betriebliche Risikolebensversicherung
• Volunteer days 
• In-house Gym 
• In-house Barista 
• Bring your dog to the office
• Vergünstigtes Parken, Job- oder Deutschland-Ticket
• Zugang zum Corporate Benefits Vorteilsportal
• Vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft

Unser Commitment

Gleiche Möglichkeiten für alle – das ist uns wichtig! Wir sind davon überzeugt, dass Diversität und Inklusion wichtige Elemente für unseren Erfolg als globales Unternehmen sind. Darum wollen wir die besten Talente für uns gewinnen, fördern und an uns binden. Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Weltanschauung, Alter, Familienstand oder anderen Merkmalen.