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Der vorbeugende und abwehrende Brandschutz ist ein wichtiger Bestandteil der Unternehmenssicherheit. Als Feuerwehrmann bzw. Feuerwehrfrau bei KÖTTER Fire & Service tragen Sie einen großen Teil dazu bei.
Wenn Sie an einer neuen Herausforderung bei einem Marktführer der Branche interessiert sind, sollten wir uns kennenlernen.


Aufgaben
  • Kundenbetreuung: Ansprechpartner für interne und externe Kunden in allen Belangen der Werkfeuerwehr
  • Sicherstellung einer hohen Servicequalität und Kundenzufriedenheit
  • Durchführung von regelmäßigen Besprechungen mit den Kunden zur Abstimmung von Sicherheitskonzepten und -maßnahmen
  • Personalführung: Leitung und Organisation des Teams der Werkfeuerwehr im Tagdienst
  • Verantwortung für die Einsatzplanung, Schulung und Weiterbildung der Mitarbeiter
  • Förderung der Teamarbeit und Motivation der Mitarbeiter zur Erreichung gemeinsamer Ziele
  • Sicherheitsmanagement: Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und -standards
  • Durchführung von regelmäßigen Sicherheitsbegehungen und -analysen
  • Entwicklung und Implementierung von Notfall- und Einsatzplänen
  • Dokumentation und Reporting: Erstellung von Berichten über Einsätze, Schulungen und Sicherheitsmaßnahmen
  • Dokumentation von Vorfällen und Durchführung von Nachbesprechungen zur kontinuierlichen Verbesserung

Profil
  • Truppmann, Truppführer oder höherwertig nach FwDv 2 wünschenswert
  • Gruppenführer im mittleren feuerwehrtechnischen Dienst (B3 Qualifikation) wünschenswert
  • Gültige Arbeitsschutzuntersuchung G 26.3 wünschenswert
  • Führerschein Klasse B
  • Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams, idealerweise im Bereich Werkfeuerwehr oder vergleichbaren Sicherheitsdiensten
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit
  • Kenntnisse in der Gefahrenabwehr und im Sicherheitsmanagement sind von Vorteil
  • Freundliches, kundenorientiertes Auftreten
  • Teamfähigkeit
  • Serviceorientierung
  • Durchsetzungsvermögen
  • Überzeugender und sicherer Auftritt gegenüber Kunden und Mitarbeitern
  • Flexibilität
  • Kommunikationsstärke
  • Selbstständigkeit

Wir bieten

Kennziffer:54/22 OBL WF ZWI

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