- Mitarbeiter:in im Bereich Jugendförderung / Jugendarbeit / JugendschutzStadt Königswinter
- Erzieher (m/w/d)Elterninitiative Kindertagesstätte Lindenhof e.V
- Erzieher/ Integrationserzieher (m/w/d) - für unsere Kita "Blickwinkel"Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.
- Erzieher/Heilerziehungspfleger (m/w/d)IB Südwest gGmbH
- Abteilungsleitung (w/m/d) Politische und kulturelle BildungStadt Nürnberg
- Einrichtungsleitung für unser Kinder- und FamilienzentrumMUKIVA Kinder- und Familienzentrum e.V.
- Pädagogische LeitungNeustart WSNC GmbH
- Fachkraft für heilpädagogische Kleingruppen (m/w/d) in HamburgSterniPark GmbH
- Sozialpädagoge /-in oder Erzieher /-in (m/w/d) | TraumapädagogikMargaretenhort gGmbH
- Pädagogische Fachkraft m/w/dMargarete-Wehling-Stiftung
- Reinigungskraft (m/w/d) für den Familientreffpunkt MiniMaxSOS-Kinderdorf e.V.
- Erziehungshelferin (m/w/d) für die gebundenen GanztagsklassenSOS-Kinderdorf e.V.
- Pädagogische Fachkraft bzw. Erzieher (m/w/d) als "Integrations-Kraft"Terminal for Kids gGmbH
- Pädagogische Referent*in als Leiter*in der Jugendbauhütte Niedersachsen (m/w/d)ijgd-Landesverein Niedersachsen e.V.
- Geschäftsführer (m/w/d)Zoologischer Garten Augsburg GmbH
- Leitung Stadtdienst Jugend (m/w/d)HAPEKO Deutschland GmbH
- Sozialpädagogin mit therapeutischer Zusatzqualifikation Beginn zum 01.08.2025Baden-Württembergischer Landesverband für Prävention und Rehabilitation gGmbH
- Pädagogische Fachkraft (Erzieher / Kindheitspädagogen / sozialpädagogische Assistenten / Kinderpfleger) m/w/dTSV SportKITA Purzelbaum gemeinnützige GmbH
- Sozialarbeiter*in (m/w/d) in der ambulanten und stationären JugendhilfeFSD FAMOS gGmbH
- Staatlich anerkannte Erzieherin (w/m/d) in Voll- und TeilzeitStadt Dreieich
- Soziale Arbeit (BA, MA) oder Psychologe (BA) (m/w/d) für unsere Therapeutische WohngruppeImpuls GmbH - Institut für Erziehungshilfe und Therapie
- Pädagogische*r Projektmitarbeiter*in (w/m/d)TÜV Rheinland Group
- Erzieher / Kindheitspädagoge / Heilpädagoge (m/w/d)Fröbel Bildung und Erziehung gGmbH
- Erzieher (m/w/d)Fröbel Bildung und Erziehung gGmbH
- Erzieher (m/w/d)Fröbel Bildung und Erziehung gGmbH
- Schul- und Individualbegleiter inklusive Grundschule und Hort (m/w/d)IKF Integrative Kinderförderung GmbH
- Pädagogische Kraft (m/w/d)Gemeinnütziges Kinderwerk Baronsky GmbH
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- Erzieher (m/w/d) in HzE für eine Wohngruppe für JugendlicheNeues Wohnen im Kiez GmbH
- Sozialarbeiter:in Sozialpädagog:inLWL-Jugendhilfezentrum Marl Landschaftsverband Westfalen-Lippe KöR
- Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)Katholische Kirchengemeinde St. Franziskus KdöR
- Diplom-Sozialpädagog:in (w/m/d) oder Fachkraft mit vergleichbarer Qualifikation für Eltern-Kind-Einrichtung in NorderstedtFÜR SOZIALES | S&S gemeinnützige Gesellschaft für Soziales mbH
- Erzieher (m/w/d) für die KitaSMC SteinMart GmbH
Die Stadt Königswinter mit rd. 42.000 Einwohner:innen (Rhein-Sieg-Kreis) bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Kinder-, Jugend- und Familienhilfe eine Stelle an als
Mitarbeiter:in im Bereich Jugendförderung / Jugendarbeit / Jugendschutz
Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit einem Stundenumfang von wöchentlich 29,25 Stunden.
Aufgaben
- Planung, Koordination und Durchführung von verschiedenen Kinder- und Jugendprojekten (z. B. Kinder- und Jugendbeteiligung und Prävention) sowie Maßnahmen des erzieherischen Jugendschutzes (z. B. Projekte der Gewalt- und Suchtprävention mit den Schulen)
- Mitwirkung, Weiterentwicklung und Konzeptentwicklung in der Kinder- und Jugendarbeit, wie z. B. für die kommunale Kinder- und Jugendpartizipation
- Beratung, Koordination und Zusammenarbeit mit dem Träger der Offenen Kinder- und Jugendarbeit sowie dem Stadtjugendring Königswinter e. V. als Dachverband der Jugendverbände
- Förderung der Jugendverbandsarbeit in der Stadt Königswinter durch Beratung, gemeinsame Projekte und Netzwerkarbeit
- Durchführung von Maßnahmen zur Qualifizierung von Ehrenamtlichen, z. B. Juleica
- Koordination sowie fachliche Beratung und Begleitung von lokalen Ferienmaßnahmen bzw. ggf. Durchführung eigener Maßnahmen
- Beratung und Bearbeitung von Anträgen zur städtischen Förderung der Kinder- und Jugendarbeit nach den Jugendförderrichtlinien und Mitwirkung an der Budgetverwaltung
- Umsetzung von Maßnahmen aus politischen Beschlüssen inklusive Mitwirkung an der Erstellung von Sitzungsvorlagen und Stellungnahmen
- Mitwirkung an der Erstellung des Kinder- und Jugendförderplans und der Richtlinien zur Förderung der Jugendarbeit
Profil
- abgeschlossenes Studium zum/zur Sozialarbeiter:in / Sozialpädagog:in (Diplom / Bachelor / Master) und möglichst staatlicher Anerkennung oder
- ein vergleichbarer (Fach-)Hochschulabschluss mit pädagogischer, erziehungswissenschaftlicher oder sozialer Ausrichtung und möglichst staatlicher Anerkennung
Gesucht wird eine aufgeschlossene und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit:
- hohem Maß an Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Selbstständigkeit
- der Fähigkeit und Bereitschaft zur Teamarbeit
- sicherem und freundlichem Auftreten
- Organisationstalent und Flexibilität
- hohem Engagement und Offenheit
- Kreativität und Freude an der zukunftsorientierten Gestaltung des Fachbereichs
- der Fähigkeit, größere Arbeitsmengen strukturiert, sorgfältig und mit gutem Ergebnis zu erledigen
- Kenntnissen im Bereich EDV, insbesondere Microsoft Office
- der Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- der Bereitschaft, die Arbeitszeit flexibel zu gestalten (z. B. Arbeitszeit auch an Abenden, Wochenenden und in den NRW-Schulferien)
- Pkw-Führerschein (Klasse III bzw. B)
- Kenntnissen und Erfahrungen in der Kinder- und Jugendarbeit (§§ 11, 12 und 14 SGB VIII) (wünschenswert)
- Erfahrungen im Bereich der Partizipation von Kindern und Jugendlichen (wünschenswert)
Wir bieten
- eine Vergütung, je nach persönlicher Qualifikation bis Entgeltgruppe S 11b TVöD‑SuE
- Gewährung von zwei Regenerationstagen pro Kalenderjahr sowie SUE‑Zulage und die Möglichkeit von Umwandlungstagen
- interessante, vielfältige und sinnstiftende Arbeit
- tarifkonforme Eingruppierung
- gute betriebliche Altersvorsorge
- flexible und geregelte Arbeitszeit / Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei
- standortunabhängiges Arbeiten
- Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- wertschätzendes Miteinander sowie eine strukturierte und geschützte Einarbeitungsphase
- enge Zusammenarbeit sowie Austausch im Team, mit Vorgesetzten und anderen Fachdiensten
- Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Fahrrad-Leasing für Tarifbeschäftigte
- kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter:innen
Die Stadt Königswinter fördert die Gleichstellung aller Menschen (m/w/d) und begrüßt deshalb Bewerbungen unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich.
Bei entsprechendem Interesse unterstützt die Stadt auch die Mitarbeit in der Freiwilligen Feuerwehr Königswinter; ggf. kann die Aufnahme in die Tagesbereitschaft direkt erfolgen.
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